{"id":3313,"date":"2025-08-02T09:02:00","date_gmt":"2025-08-02T12:02:00","guid":{"rendered":"https:\/\/correiodoestado.audiencelabs.com.br\/?p=3313"},"modified":"2025-08-01T18:57:16","modified_gmt":"2025-08-01T21:57:16","slug":"supermercados-estao-mudando-a-forma-como-contratam-pessoas-para-driblar-a-falta-de-mao-de-obra","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/correiodoestado.audiencelabs.com.br\/supermercados-estao-mudando-a-forma-como-contratam-pessoas-para-driblar-a-falta-de-mao-de-obra\/","title":{"rendered":"Supermercados est\u00e3o mudando a forma como contratam pessoas para driblar a falta de m\u00e3o de obra"},"content":{"rendered":"\n<p>Embora o Brasil conte com cerca de 350 mil postos de supermercados dispon\u00edveis, o pa\u00eds enfrenta obst\u00e1culos na hora de conseguir sanar a vaga disponibilizada. Considerada uma das primeiras <a href=\"https:\/\/correiodoestado.com.br\/mix\/profissao-que-surgiu-ha-pouco-tempo-pode-deixar-muita-gente-nadando-em-dinheiro\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">oportunidades de emprego<\/a> da garotada, as redes aliment\u00edcias est\u00e3o adquirindo antipatia dos trabalhadores, tendo em vista a forma como conduzem as condi\u00e7\u00f5es de trabalho.<\/p>\n\n\n\n<p>Por n\u00e3o serem flex\u00edveis com hor\u00e1rios e folgas, as vagas disponibilizadas permanecem vazias por longo per\u00edodo. A fim de contornar o percurso e atrair interessados, os supermercados est\u00e3o estudando formas de reverter o cen\u00e1rio e afastar o fantasma da falta de m\u00e3o de obra.<\/p>\n\n\n\n<p>De acordo com o vice-presidente da Associa\u00e7\u00e3o Brasileira de Supermercados (Abras), M\u00e1rcio Milan, uma coopera\u00e7\u00e3o com o Ex\u00e9rcito Brasileiro ir\u00e1 atrair jovens rec\u00e9m-egressos do servi\u00e7o militar obrigat\u00f3rio, oferecendo oportunidades de emprego alinhadas com seus perfis e com perspectivas de crescimento na carreira.<\/p>\n\n\n\n<p>&#8220;Verificamos que os reservistas que fazem o curso e depois se aproximam do com\u00e9rcio como um todo conseguem emprego. Cerca de 80% dos concluintes do servi\u00e7o militar encontram trabalho. Estamos utilizando outras ferramentas de comunica\u00e7\u00e3o. Hoje, a empresa precisa ir atr\u00e1s do trabalhador. \u00c0 medida que o perfil do trabalhador vem mudando, muitos procurando flexibilidade, isso vem se acentuando. Sofremos tamb\u00e9m com a falta de especializa\u00e7\u00e3o&#8221;, disse.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Supermercados analisam novas ideais<\/h2>\n\n\n\n<p>A cobran\u00e7a por especialidades que n\u00e3o correspondem ao sal\u00e1rio oferecido afasta ainda mais o interesse das pessoas em trabalhar nos supermercados. Para isso, os empres\u00e1rios avaliam a possibilidade de entregar benef\u00edcios como alimenta\u00e7\u00e3o no local, assist\u00eancia odontol\u00f3gica, kit maternidade, seguro de vida, suporte jur\u00eddico e psicol\u00f3gico, al\u00e9m do dia de folga no anivers\u00e1rio.<\/p>\n\n\n\n<p>&#8220;A nova gera\u00e7\u00e3o de profissionais busca n\u00e3o apenas remunera\u00e7\u00e3o, mas tamb\u00e9m um ambiente saud\u00e1vel, perspectiva de crescimento, flexibilidade e prop\u00f3sito. Por outro lado, ainda enfrentamos importantes lacunas de qualifica\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica e comportamental em parte significativa da popula\u00e7\u00e3o economicamente ativa. Sem uma prepara\u00e7\u00e3o adequada, pode haver choques de expectativa, dificuldades de adapta\u00e7\u00e3o e at\u00e9 aumento da rotatividade&#8221;, avalia Evelyn Rodrigues, head de Gente e Gest\u00e3o do escrit\u00f3rio Paschoini Advogados.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Diante da possibilidades oferecidas aos empregados, supermercados enfrentam dor de cabe\u00e7a par conseguir preencher vagas abertas<\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jnews-multi-image_gallery":[],"jnews_single_post":{"format":"standard"},"jnews_primary_category":[],"jnews_social_meta":[],"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-3313","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-mix"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/correiodoestado.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3313","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/correiodoestado.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/correiodoestado.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/correiodoestado.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/correiodoestado.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3313"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/correiodoestado.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3313\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3992,"href":"https:\/\/correiodoestado.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3313\/revisions\/3992"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/correiodoestado.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3313"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/correiodoestado.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3313"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/correiodoestado.audiencelabs.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3313"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}