Apesar da greve continuar, os Correios informaram que cerca de 9,4 milhões de correspondências foram entregues no último final de semana, por meio de mutirão. A paralisação dos funcionários completa 13 dias nesta segunda-feira.
Segundo os Correios, 18% de funcionários aderiram à greve e 35% das entregas estão atrasadas.
Nesta segunda-feira, o comando nacional da Fentect (Federação Nacional dos Trabalhadores em Empresas dos Correios, Telégrafos e Similares) emitiu nota aos sindicatos regionais recomendando a manutenção da greve por "tempo indeterminado".
A federação demanda reajuste de R$ 200, reposição inflacionária de 7,16% e piso salarial de R$ 1.635.
Para a Fentect, a resposta dos Correios às propostas feitas pela federação, na semana passada, não foram satisfatórias.
Na última sexta-feira (23), a empresa propôs reajuste de 6,87% sobre o salário e os benefícios, R$ 50 de aumento linear a partir de janeiro de 2012 -- o que representa um aumento de 13% para 60% dos trabalhadores -- e R$ 800 de abono.
Tal proposta foi a reapresentação do que os Correios haviam oferecido no início da greve.
Os funcionários da empresa afirmam que a resposta mostra a "intransigência" dos Correios ao se "recusar a negociar com os trabalhadores", segundo nota.
"Nós já apresentamos nossa proposta e a empresa deu negativa. Não tem porque apresentarmos novas demandas, a não ser que reabram as negociações. Como não há nada oficial até o momento, não há o que fazer", disse José Gonçalves de Almeida, diretor da Fentect.
De acordo com os Correios, as demandas mais recentes da Fentect estão "acima das possibilidades orçamentárias da empresa e inviabilizariam a sustentabilidade da ECT [Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos]", por ter impacto de R$ 4,3 bilhões na folha de pagamento -- cerca de 70% do custo anual da folha.
Caso fosse atendida, a proposta da federação causaria elevação de despesa com pessoal para 80% do orçamento da empresa, informaram os Correios.
DIAS PARADOS
Os funcionários dos Correios que participam da greve não querem que os dias de paralização sejam descontados de seus salários.
De acordo com a Fentect, os sindicatos são orientados a entrar na justiça com Ação de Antecipação de Tutela -- a exemplo do que ocorreu na Paraíba, onde os trabalhadores foram favorecidos.
