Empregos e Carreira

VAGAS DISPUTADAS

Concurso da Câmara Municipal de Campo Grande tem concorrência de 406 candidatos por vaga

Serão ofertadas apenas 20 vagas e certame já conta com mais de 8 mil inscritos

Ana Clara Santos

14/04/2022 - 15h29

O concurso da Câmara Municipal de Campo Grande, que será realizado no final do mês, já conta com mais de 8 mil candidatos. Os dados foram divulgados pelo instituto Selecon e o certame também formará cadastro reserva. 

Conforme o instituto, até o momento, a prova conta com 8.128 concorrentes para as 20 vagas disponíveis. Isto é, há uma concorrência de uma média de 406 candidatos por oportunidade aberta. 

A prova está prevista para 24 de abril, mas a divulgação do Cartão de Convocação de Etapa com data, horário e local de realização da prova está prevista para 19 de abril, a partir das 19h00. 

Os candidatos para a função de Tradutor de Libras farão a prova prática e haverá análise de títulos. O resultado final do concurso está previsto para 18 de agosto. 

Os cargos são distribuídos entre nível médio e superior com salários iniciais que variam entre R$ 2.342,39 e R$ 3.973,58. 

O concurso terá validade de dois anos a contar da data de publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado pelo mesmo período a critério da Casa de Leis municipal. 

A prova

As provas objetivas e discursivas do concurso serão realizadas no mesmo dia, contudo, a avaliação para os cargos de nível superior serão aplicadas no período vespertino, enquanto as provas para o nível médio serão no turno da manhã. 

Os exames deverão ser realizados dentro de 3h30min, incluindo o preenchimento do cartão de respostas e folha de respostas da prova discursiva. 

A prova objetiva, do nível médio, será composta por questões de múltipla escolha de Língua Portuguesa, Noções de informática e Raciocínio Lógico. 

Já a prova do nível superior, terá os conteúdos de Língua Portuguesa, Noções de Informática e Administração Pública.

A prova discursiva só será corrigida caso os candidatos habilitados na prova objetiva e que atinjam a condição de classificados na prova objetiva até o limite de 20 vezes o número de vagas ofertadas, conforme o cargo escolhido, mais os empatados no total de pontos na última posição, e de todos os candidatos com deficiência (PcD) habilitados na Prova Objetiva, ficando todos os demais candidatos eliminados do concurso .

 

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