Empregos e Carreira

Direitos iguais

Travesti de Cuiabá é 1º a contribuir com o INSS como do ramo do sexo

Travesti de Cuiabá é 1º a contribuir com o INSS como do ramo do sexo

Diário de Cuiabá

21/03/2011 - 23h00
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Um travesti é o primeiro profissional do sexo em Mato Grosso a garantir a contribuição previdenciária junto ao Instituto Nacional de Seguridade Social (INSS) exercendo a profissão. Apesar do Ministério do Trabalho incluir o profissional do sexo no Código Brasileiro de Ocupação (CBO) desde 2002, o sistema do Ministério da Previdência Social não reconhecia a ocupação.

Lilith Prado, de 32 anos, fez com que a Previdência Social atualizasse o sistema em nível nacional. Qualquer profissional do sexo que quiser contribuir não mais vai passar por transtornos. “É uma grande conquista para o movimento dos profissionais do sexo quando o Estado passa a enxergar que nós existimos e que podemos também contribuir com ele”, avalia o travesti.

Lilith se inscreveu no órgão previdenciário como contribuinte individual e vai passar a contribuir com 20% do valor do salário mínimo até conseguir se aposentar. Anterior ao reconhecimento da profissão, os profissionais do sexo se enquadravam como autônomos, mas nunca conseguiam comprovar a atividade. “Um dos meus objetivos é que as demais profissionais do sexo passem a contribuir para que o futuro delas esteja garantido”, prevê Prado.

A assistente social da Gerência Executiva do INSS em Cuiabá, Luciana Massumi Miyakawa, reconhece a desatualização do sistema, enfatizando que é de responsabilidade do Ministério do Trabalho encaminhar as alterações do CBO. Outro problema recai na declaração da profissão. “Muitas profissionais do sexo já procuraram a previdência para contribuir, mas na hora de declarar a profissão colocam outra, menos que era profissional do sexo”, explica Miyakawa.

O Centro de Referência dos Direitos Humanos contra a Homofobia prestou assessoria no processo de contribuição previdenciária do travesti. A assistente social do órgão, Alcimara Perin dos Reis, foi quem percebeu que o sistema do INSS estava desatualizado. A demanda foi encaminhada à sede do órgão em Brasília e, passados 22 dias, o sistema já constava com o código da profissão. “A gente percebe que o Estado não se organiza para atender uma demanda já reconhecida. O Estado precisa perceber que quanto mais essas profissionais contribuírem, menor será o rombo previdenciário”, avalia.

Para a coordenadora do Centro de Referência dos Direitos Humanos, Cláudia Carvalho, a garantia de contribuição previdenciária aos profissionais do sexo abarca muitos outros direitos. “Serve como garantia de inclusão social, de dignidade humana e de autonomia para todas elas. A regulamentação da previdência inibe a exploração sexual de menores e até mesmo o tráfico de travestis, que são enganados e levados a outros países para se prostituir”, explica a coordenadora.

O superintendente da Superintendência Regional do Trabalho e Emprego (SRTE), Valdiney Pereira, entende que o trabalho dos profissionais do sexo deve ser desempenhado de forma livre e sem nenhuma discriminação. “O reconhecimento para fins previdenciários já mostra que a profissão está no caminho certo para sua regulamentação”.

Mas, para o superintendente, algumas irregularidades precisam ser extirpadas no ambiente de trabalho dos profissionais do sexo para que a profissão consiga esse direito. “Nas fiscalizações que fizemos, flagramos casos de trabalho escravo e profissionais do sexo presas por endividamento. Nós autuamos todas as casas que cometeram essas irregularidades”, define.

VULNERABILIDADE – Segundo Cláudia, em 2008, um levantamento mostrou que em Cuiabá, Rondonópolis e Várzea Grande existiam 400 travestis, com nível fundamental incompleto e vulneráveis à violência e às doenças sexualmente transmissíveis. A maior parte foi expulsa de casa quando revelou aos pais a orientação sexual. “Quando a rua acolhe esse adolescente o destino dele é prostituição”, diz Lilith.
 

edital em breve

IBGE é autorizado a abrir 325 vagas temporárias por meio de processo seletivo

Portaria define prazo de seis meses para publicar edital

20/10/2026 21h00

Foto: Helena Pontes / IBGE

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O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) recebeu autorização nesta terça-feira (20) para realizar 325 contratações temporárias por meio de processo seletivo simplificado. O órgão terá seis meses para divulgar o edital de abertura e dar início ao concurso público.

Os classificados serão chamados para trabalhar nas pesquisas estatísticas realizadas por telefone. 

Vagas autorizadas:

  • 276 vagas para agente de pesquisa por telefone, de nível médio;
  • 49 para supervisor de pesquisa por telefone, de nível superior.

A autorização foi concedida pelo Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) e pelo Ministério do Planejamento e Orçamento (MPO), na Portaria nº 70/2026.

As contratações dos aprovados serão por tempo determinado, mas a portaria não especifica a duração.

O prazo de contratação, bem como as possíveis prorrogações, devem ser justificadas pela necessidade de conclusão das atividades definidas pelo IBGE. As remunerações também serão definidas pelo instituto.

oportunidade

Mato Grosso do Sul terá Dia D da empregabilidade para pessoas com deficiência

Mobilização será em nove municípios do Estado na próxima segunda-feira

18/09/2026 18h15

Feirão terá diversas vagas de emprego e outros serviços

Feirão terá diversas vagas de emprego e outros serviços Arquivo / Agência Brasil

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Na segunda-feira (21), Mato Grosso do Sul terá o Dia D da empregabilidade para pessoas com deficiência (PcD). A mobilização será realizada em 9 municípios, incluindo Campo Grande, com vagas exclusivas, orientação profissional, atualização de cadastro e atendimento de instituições parceiras.

Em Campo Grande, a ação será das 8h30 às 16h, na Praça Ary Coelho, com oferta de mais de 100 vagas de emprego. O espaço será preparado para atender Pessoas com Deficiência, trabalhadores reabilitados pelo INSS e também empresas interessadas em ampliar a inclusão no ambiente de trabalho.

Na Capital, o evento contará com:

  • Vagas exclusivas para Pessoas com Deficiência (PcD);
  • Cadastro e atualização no Sistema Nacional de Emprego (SINE);
  • Orientação profissional e apoio para elaboração de currículo;
  • Informações sobre cursos e programas de qualificação profissional;
  • Orientações trabalhistas e previdenciárias, com participação do INSS e do Ministério Público do Trabalho;
  • Divulgação de programas e serviços da Secretaria de Estado de Assistência Social e dos Direitos Humanos (SEAD);
  • Atendimento do Programa Cuidar de Quem Cuida;
  • Orientações e atendimento relacionados à Carteira de Identificação da Pessoa com Transtorno do Espectro Autista (CIPTEA);
  • Informações sobre o Passe Livre Intermunicipal, destinado às pessoas que atendem aos critérios do programa;
  • Atendimento e orientações sobre o Programa Mais Social;
  • Divulgação de políticas públicas e serviços destinados à promoção da autonomia, inclusão e garantia de direitos das Pessoas com Deficiência.

A programação contará também com uma ampla rede de instituições parceiras.

A Fundação do Trabalho de Mato Grosso do Sul (Funtrab) e a Fundação Social do Trabalho (Funsat) atuarão na intermediação de pessoas, divulgação e encaminhamento para vagas de emprego, além de orientação sobre oportunidades de qualificação profissional.

A SEAD oferecerá orientações e atendimentos relacionados aos programas Cuidar de Quem Cuida, CIPTEA e Mais Social.

A Secretaria de Cidadania apoiará a mobilização, recepção, acolhimento e triagem dos participantes, inclusive com atendimento em Libras.

O SESI participará com ações voltadas à saúde do trabalhador e orientações sobre a caracterização e o enquadramento da deficiência para fins laborais, enquanto o Sest/Senat oferecerá serviços básicos de saúde, como aferição de pressão arterial e glicemia.

A universidade Federal de Mato Grosso do Sul (UFMS) participará com a divulgação de serviços universitários e ações voltadas à aproximação de estudantes egressos com deficiência ao mercado de trabalho.

O Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) contribuirá com orientações sobre inclusão, Lei de Cotas, fiscalização trabalhista e Domicílio Eletrônico Trabalhista (DET).

O INSS também está sendo articulado para integrar a programação, com previsão de orientações sobre BPC, Auxílio-Inclusão e reabilitação profissional.

A Associação de Pais e Amigos do Autista (AMA), a Pestalozzi e outras entidades parceiras apoiarão a mobilização e articulação do público. 

No Dia D, também serão lançadas as oportunidades da plataforma online SouSesi, que divulga centenas de vagas de emprego para diferentes níveis de experiência, escolaridade e áreas de atuação em Mato Grosso do Sul.

A plataforma conta com a parceria da Funtrab, indústrias e empresas de diversos setores produtivos do Estado para reunir as posições de trabalho disponíveis na Capital e interior, incluindo vagas para PcDs. As oportunidades podem ser acessadas gratuitamente por meio do cadastro no site www.sousesi.sesims.com.br/oportunidades. 

Interior

A mobilização integra as ações do Dia Nacional de Luta da Pessoa com Deficiência, celebrado em 21 de setembro, e será realizada simultaneamente em oito municípios do interior, ampliando o acesso dos trabalhadores às oportunidades de emprego e aos serviços públicos.

Confira onde será realizado:

  • Campo Grande: 8h30 às 16h — Praça Ary Coelho.
  • Caarapó: 7h às 13h — Casa do Trabalhador, Avenida Presidente Vargas, 861, Centro.
  • Dourados: 8h30 às 11h30 — Casa do Trabalhador, Avenida Weimar Gonçalves Torres, 2548, Centro.
  • Ivinhema: 7h às 13h — Casa do Trabalhador, Avenida Panamá, 14, Centro.
  • Naviraí: 13h às 17h — Casa do Trabalhador, Avenida Campo Grande, 328, Centro.
  • Nova Alvorada do Sul: 8h às 12h — Casa do Trabalhador, Rua Antônio Carlos Barbosa, 1195, Centro.
  • Nova Andradina: 7h às 13h — Casa do Trabalhador, Rua Valter Hubacker, 1368, Centro.
  • Rio Brilhante: 8h às 13h — Casa do Trabalhador, Avenida Lourival Barbosa, 536, Centro.
  • Três Lagoas: 8h às 13h — Casa do Trabalhador, Rua Munir Tomé, 86, Centro.

No interior, o evento será nas Casas do Trabalhador doe cada município participantes, nos horários divulgados acima.

Para os candidatos a orientação é levar documentos pessoais, informações profissionais e, se possível, laudo médico atualizado.

Quem pode participar?

Podem participar Pessoas com Deficiência, trabalhadores reabilitados pelo INSS e empresas interessadas em contratação e inclusão profissional.

Para quem está em busca de uma oportunidade de trabalho, a recomendação é aproveitar o evento para atualizar o cadastro no SINE, levar informações sobre sua experiência profissional e, se possível, apresentar laudo médico atualizado, que poderá auxiliar na identificação das oportunidades compatíveis com o perfil do candidato.

O evento também será uma oportunidade para que as pessoas conheçam e tenham acesso a serviços e programas públicos que contribuem para a inclusão, a autonomia e a melhoria da qualidade de vida das Pessoas com Deficiência e suas famílias.

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